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年轻干部要上好成长“修炼课”
编辑:葛金平     发布时间:2019-04-17    浏览:3750

2019-03-29 来源: 湘潭廉政网

2019年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上,习近平总书记站在党和人民事业长远发展的战略高度,着眼建设一支适应新时代要求的高素质专业化年轻干部队伍,对广大干部特别是年轻干部在新时代的实践中锻炼成长提出了明确要求。习近平总书记的重要讲话语重心长,充满了殷切期望,极大鼓舞和激励广大干部特别是年轻干部奋进新时代、砥砺新担当、展现新作为。

莘莘学子顺利通过国考、省考或选调生考试中的“笔试、面试、体检、政审”等环节层层筛选,脱颖而出成为一名公务员,往往具有学历高、理论知识丰富等优势。但我们仍要清醒地认识到,青年的本质是处于发展及过渡中的未成熟的人。当前我国社会处于全面转型及过渡阶段,执政考验、改革开放考验、市场经济考验和外部环境考验交织,且考验都是长期的、复杂的、严峻的,年轻干部的成长也面临许多新情况、新问题、新挑战。如何成长为党和人民需要、堪当时代大任的优秀年轻干部,是摆在年轻干部面前的一张重要考卷,年轻干部必须要踏踏实实地上好成长“修炼课”。

要修炼好“平常心”。年轻干部不要嫌自己职级低,觉得做一些不起眼的杂事大材小用,总是埋怨受委屈、工作一地鸡毛。某位乡镇党委书记对年轻干部开展入职培训时说道:“最开始要让别人觉得这个伢子或妹子挺热情能够做事,然后要让别人觉得交给他(她)的事情做得好,再到后面就是要让别人觉得那件事非让他(她)来做不可。”何谓卓越?在当今和平年代,要做一件“前无古人后无来者”、“惊天地泣鬼神”的事情挺难的,然而坚持做好一些“看似平常、实难坚持”的小事;坚持做到“事事有回音,件件有着落”,让人觉得办事可靠、踏实放心;坚持去做别人想做、但是没做的一些积极正面的事情,如每天坚持早起、锻炼、看书,确保经手的稿子不出现一个错别字,发送会议通知时不遗漏任何一个人,这些也是不易的。而一个个积极的量变积累到一定程度,就会产生质的飞跃。

要修炼好“进取心”。年轻干部不能骄傲沉迷于那场考试的胜利,躺在过去的功劳簿上睡大觉,把稳定当作消磨生命的借口,而要以“小学生”的姿态默默扎根、汲取营养;不能想着法子溜号偷懒,做办公室“油子”,而要脚踏实地、兢兢业业把每一项工作做得尽善尽美、精益求精;不能一味沉迷于网络游戏、抖音APP、肥皂剧,而要珍惜时间,遨游书海,多多关注“学习强国”APP、“人民日报”“共产党员”微信公众号等,丰富业务知识,笔耕不辍。时间是最公平的审判官,终有一天,偷的懒会成为阻碍前进的拦路虎,付出的努力会照亮未来的路。领导二字拆开就是“引领”“导向”,意味着是要举旗帜、做决策和指明方向的,领导干部也是年轻时代去蹲苗历练、砥砺品质、培养自己驾驭全局处理问题的能力,一步步在赛马场中脱颖而出,被组织提拔任用的。年轻干部要做有心人,去努力提升自己处理各种疑难杂症的能力,不断学习厚积薄发,茁壮成长为一名硬肩膀干部,才能“扛得起担子”,“关键时刻不会掉链子”,“冲锋上阵时有法子”。

要修炼好“敬畏心”。年轻干部刚刚走上岗位往往比较单纯,如同着“一袭白袍”,需谨记“人民群众最痛恨腐败现象,腐败是我们党面临的最大威胁”, “手莫伸,伸手必被捉”,“不论什么人,不论其职务多高,只要触犯了党纪国法,都要受到严肃追究和严厉惩处,决不是一句空话”,千万不能让“白袍点墨”,千万不能 “打开潘多拉盒子之后就一发不可收拾”,千万不能让“手中的权力成为取款机”,要洁身自好、防身有术、慎重交友,不要被一些别有心思的人当作“优质资源”来经营、当“潜力股”来投资、当重点对象来公关,要不为物所役,不为欲所累。年轻干部要做好公与私、廉与腐、俭与奢、苦与乐的选择题,树立好忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观,要有“立志做大事,不立志做大官”的境界,当官一阵子,做人一辈子,立志做大事才能站得更高,看得更远,才能自觉为党和人民的事业奋斗。年轻干部要不断加强党性锻炼,不断提高提高政治觉悟和政治能力,把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当,永葆共产党人政治本色。

“不积跬步,无以至千里。不积小流,无以成江海。”成长的道路从来都不会是一帆风顺的,年轻干部要心无旁骛努力为党和人民做事,多蹲苗、戒浮躁、经风雨,练本领、长才干。时代在召唤,年轻干部们,让我们以胸怀祖国、心系人民、奋发作为的精神风貌,将青春抒写成奋斗的姿态,去大胆谱写一曲曲荡气回肠的青春之歌吧!(湘潭市文联邹莹)

 

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